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    師宗縣應(yīng)急管理局公開招聘公益性崗位人員公告

    • 師宗縣應(yīng)急管理局
    • 2023-09-20 14:44

    根據(jù)《云南省人力資源和社會保障廳 云南省財(cái)政廳關(guān)于進(jìn)一步做好公益性崗位開發(fā)管理有關(guān)工作的通知》(云人社發(fā)〔2020〕9號)、《曲靖市人力資源和社會保障局 曲靖市財(cái)政局關(guān)于進(jìn)一步做好公益性崗位開發(fā)管理有關(guān)工作的通知》(曲人社〔2020〕9號)、《曲靖市人力資源和社會保障局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)城鎮(zhèn)公益性崗位管理工作的通知》(曲人社通〔2023〕13號)和《師宗縣人民政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)公益性崗位管理的通知》(〔2021-106〕)文件精神,因工作需要,師宗縣應(yīng)急管理局?jǐn)M面向社會通過面試方式公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員1名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘原則

    堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷藣徬噙m和“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

    二、崗位數(shù)量及招聘對象:辦公室綜合輔助工作人員1名,性別不限,主要從事辦公室崗位相關(guān)工作。

    三、招聘對象:有勞動能力,有就業(yè)意愿,持有《就業(yè)失業(yè)登記證》進(jìn)行失業(yè)登記,連續(xù)失業(yè)六個(gè)月以上的應(yīng)屆高校畢業(yè)生(應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)時(shí)間不超過12個(gè)月的);連續(xù)失業(yè)3個(gè)月以上的易地搬遷至城鎮(zhèn)的脫貧勞動力;滿1年及以上的其余就業(yè)困難人員。

    四、招聘條件:

    (一)擁護(hù)《中華人民共和國憲法》,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,熱愛辦公室工作,遵紀(jì)守法,廉潔奉公、服從安排;

    (二)遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的思想品德和道德素質(zhì);

    (三)大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷。漢語語言文學(xué)類專業(yè)、持有殘疾人資格證優(yōu)先錄用;

    (四)35周歲以下,1988101日以后出生,能吃苦耐勞、服從安排,熱愛辦公室工作。

    (五)需具備一定的文字功底,能熟練使用計(jì)算機(jī)、Office辦公系統(tǒng)、傳真機(jī)等常用辦公軟件、辦公設(shè)備,能夠獨(dú)立履行崗位職責(zé);

    (六)能吃苦耐勞,具有很好的語言表達(dá)能力和溝通能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識。

    (七)有下列情況之一的,不受理報(bào)名:

    1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查的;

    2.近5年內(nèi)在各級招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

    3.現(xiàn)役軍人、普通高等學(xué)校在校生;

    4.已在市場監(jiān)督管理部門備案的創(chuàng)業(yè)者或其他不宜應(yīng)聘人員;

    5.已就業(yè)人員或已享受過公益性崗位或享受過就業(yè)相關(guān)政策救助過的人員。

    6.其他不宜應(yīng)聘人員。

    五、招聘程序

    (一)報(bào)名時(shí)間:現(xiàn)場公開報(bào)名,凡符合招聘條件的,均可在2023年9月21日至2023年9月28日(周末除外)上午09:00至11:30、下午2:30至17:30到師宗縣應(yīng)急管理局辦公室(原民政局三樓),聯(lián)系電話:0874-5751117,18187416891)進(jìn)行報(bào)名,逾期不再受理。

    (二)報(bào)名所需材料:報(bào)名時(shí)須提交本人身份證、戶口簿(戶主及本人頁)、學(xué)歷證、《就業(yè)失業(yè)登記證》原件,提供前述證件A4規(guī)格復(fù)印件各一份,以及1寸免冠彩色近照2張。所提供的證書、資料必須真實(shí)有效。工作人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查,審查合格后填寫《報(bào)名登記表》。

    (三)資格復(fù)審

    按照招聘條件,由師宗縣應(yīng)急管理局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會同縣人力資源和社會保障局進(jìn)行資格復(fù)審,復(fù)審結(jié)果出來后,電話通知到報(bào)名者本人,不符合條件者,不得進(jìn)入下一個(gè)程序。

    (四)面試

    報(bào)名合格人員全部進(jìn)入面試,若報(bào)名人數(shù)或參加面試人數(shù)大于招聘計(jì)劃數(shù)的,則按照面試成績從高分到低分的順序等額確定體檢考察人員。如出現(xiàn)放棄或體檢考察不合格的,則按照高分到低分的順序依次等額遞補(bǔ);若報(bào)名合格人數(shù)或參加面試人數(shù)等于招聘計(jì)劃數(shù)的,則面試成績低于65分(不含)者,不得進(jìn)入體檢考察程序。面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜另行通知,參加面試者必須按時(shí)到指定地點(diǎn)參加面試,若因個(gè)人原因,造成無法聯(lián)系者,則視為自動放棄面試資格。

    (五)體檢和考察

    參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn),面試合格者需到縣級以上綜合性公立醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用自理,體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢合格后進(jìn)入考察程序,若出現(xiàn)體檢、考察不合格者或出現(xiàn)放棄的,則按照面試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

    (六)擬聘用人員公示

    體檢考察結(jié)束后,通過官網(wǎng)、公眾號、自媒體等媒介將本次考試情況、體檢考察情況及擬聘用人員情況向社會公示7天,公示無異議后按程序辦理聘用手續(xù)。

    六、聘用人員待遇及其他事項(xiàng)

    (一)公益性崗位工作人員屬用人單位編制外合同用工,試用期為1個(gè)月,試用期滿符合用人單位要求的正式聘用,并簽訂公益性崗位勞動合同,實(shí)行一年一簽。公益性崗位工作人員聘用期限為3年,期滿自謀職業(yè)。

    (二)試用期工資為1600元/月(含個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的保險(xiǎn)部分,不含單位應(yīng)承擔(dān)的保險(xiǎn)部分),正式聘用后工資為2800元/月(含個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的保險(xiǎn)部分,不含單位應(yīng)承擔(dān)的保險(xiǎn)部分)。

    (三)單位承擔(dān)保險(xiǎn)部分標(biāo)準(zhǔn)按目前我縣同類人員執(zhí)行。

    (四)聘用期間,若違反相關(guān)管理規(guī)定、不能按要求圓滿完成工作任務(wù)或出現(xiàn)重大失誤、對單位造成嚴(yán)重影響的,單位按有關(guān)規(guī)定予以解聘。

    (五)被聘用人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到,未經(jīng)同意逾期未報(bào)到者,視為自動放棄聘用資格。

    (六)本次招聘工作嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)肅紀(jì)律,主動接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。對違反有關(guān)規(guī)定的,視情節(jié)輕重依紀(jì)依規(guī)進(jìn)行處理。

    (七)本公告未盡事宜由師宗縣應(yīng)急管理局負(fù)責(zé)解釋。

     

     

    師宗縣應(yīng)急管理局

    2023年9月20

     


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