發(fā)布時(shí)間:2025-02-26 16:11 來(lái)源:師宗縣人社局 作者: 趙紅梅 瀏覽次數(shù):5516
為進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員管理,提升擔(dān)當(dāng)作為干事創(chuàng)業(yè)綜合素質(zhì)和能力水平,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提升辦事質(zhì)效,營(yíng)造人人積極主動(dòng)想干事、會(huì)干事、能干事、干成事的濃厚氛圍,在事業(yè)單位工作人員管理考核中,師宗縣抓住考核關(guān)鍵環(huán)節(jié),主動(dòng)探索積極創(chuàng)新,圍繞“德能勤績(jī)廉”五個(gè)維度強(qiáng)化管理,著力打造了一支政治堅(jiān)定、擔(dān)當(dāng)作為、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)優(yōu)良的事業(yè)單位人才隊(duì)伍,為全縣事業(yè)單位發(fā)展注入了源源不斷的動(dòng)力。
以“德”為先,嚴(yán)把政治標(biāo)準(zhǔn)。全方位考查政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則,理想信念、初心使命、宗旨意識(shí)和在政治品德、職業(yè)道德、社會(huì)公德及家庭美德、個(gè)人品德等方面作用發(fā)揮情況,并通過(guò)入職培訓(xùn)、集中輪訓(xùn)、專題講座、實(shí)地觀摩等方式常態(tài)化多方式開(kāi)展思想政治、職業(yè)道德、能力素養(yǎng)等方面的教育培訓(xùn),教育引導(dǎo)其樹(shù)立正確的價(jià)值觀和職業(yè)觀,不斷增強(qiáng)其服務(wù)意識(shí)與責(zé)任擔(dān)當(dāng),有效筑牢了思想道德根基。
以“能”勝任,嚴(yán)提綜合能力。緊扣崗位需求所必備的政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力,學(xué)習(xí)調(diào)研、依法辦事、群眾工作、溝通協(xié)調(diào)、貫徹執(zhí)行、改革創(chuàng)新和應(yīng)急處突等能力和專業(yè)知識(shí)掌握運(yùn)用、技能熟練程度及專業(yè)素養(yǎng)、技術(shù)技能等方面必須具備的能力,根據(jù)不同崗位需求,制定個(gè)性化培訓(xùn)方案進(jìn)行全面培養(yǎng)和考核,同時(shí),鼓勵(lì)其參加各類學(xué)術(shù)交流、學(xué)歷提升或職業(yè)資格考試,為高效履職注入新活力。
以“勤”補(bǔ)拙,嚴(yán)管工作態(tài)度。圍繞崗位履職、勤勉盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為、狀態(tài)作風(fēng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)、創(chuàng)造創(chuàng)新、職業(yè)操守等方面,完善考勤制度、規(guī)范出勤情況,健全巡查機(jī)制,筑牢了在崗在位履職盡責(zé)、銳意進(jìn)取甘于奉獻(xiàn)、紀(jì)律嚴(yán)明質(zhì)效提升的干事創(chuàng)業(yè)“根基”。
以“績(jī)”論優(yōu),突出工作實(shí)績(jī)。緊扣以人民為中心發(fā)展思想的實(shí)際行動(dòng)和成果,注重工作的質(zhì)量效果,將工作完成數(shù)量、質(zhì)量、時(shí)效和服務(wù)對(duì)象的滿意度及所產(chǎn)生的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益納入考核指標(biāo),定期開(kāi)展量化考核,并將考核結(jié)果與績(jī)效獎(jiǎng)金、職務(wù)晉升掛鉤,有效激發(fā)了工作人員的積極性與創(chuàng)造性。
以“廉”立身,嚴(yán)守廉潔底線。緊盯道德紀(jì)律底線,根據(jù)各行業(yè)系統(tǒng)、各單位行風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)章制度,全面考核政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律和從業(yè)及落實(shí)情況,加大批評(píng)與自我評(píng)判、廉政教育、談心談話、警示教育和監(jiān)督檢查力度,傾力培育了風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
通過(guò) “德能勤績(jī)廉” 全方位管理,干部職工干事創(chuàng)業(yè)精神面貌煥然一新,工作效能顯著提升,為師宗經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供了有力支撐。
來(lái)源:師宗縣人社局 趙紅梅
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